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    Oficial Senior Meal- Caracas, Venezuela - International Rescue Committee

    International Rescue Committee
    International Rescue Committee Caracas, Venezuela

    Encontrado en: beBee S2 VE - hace 5 días

    Default job background
    Descripción

    Requisition ID: req45886

    Job Title: Oficial Senior Meal- Caracas, Venezuela

    Sector: Monitoring & Evaluation

    Employment Category: Fixed Term

    Employment Type: Full-Time

    Open to Expatriates: No

    Location: Caracas, Venezuela

    Work Arrangement:

    Job Description

    Descripcin general del trabajo:

    El/la Oficial Senior MEAL es responsable de dirigir el seguimiento, la evaluacin y el aprendizaje de los programas de IRC en Venezuela (Proteccin, Salud y Educacin) para apoyar las funciones de gestin y rendicin de cuentas de los programas. El objetivo principal de este puesto es garantizar que los datos sobre los clientes, el progreso, el rendimiento y los resultados de los programas se recopilen, analicen y documenten de forma eficaz, de manera que sirvan de base para la toma de decisiones oportunas y la adopcin de medidas correctivas slidas, as como para contribuir a un aprendizaje ms amplio sobre las intervenciones.

    El/la Oficial Senior MEAL reporta a la Coordinacin MEAL de VCR (-Venezuela Crisis Response- que incluye Colombia, Venezuela, Ecuador y Per) y se relaciona directamente con los responsables de los programas, los socios y el equipo MEAL de Venezuela para liderar el diseo y la puesta en marcha de los marcos de M&E y la utilizacin de los datos para informar la programacin.

    Responsabilidades principales:

    Diseo y Planificacin:

    • Desarrollar y revisar marcos lgicos, indicadores de desempeo y planes de monitoreo y evaluacin, y tracker de indicadores
    • Participar en la planificacin estratgica y diseo de programas.

    Implementacin de Monitoreo:

    • Supervisar la recopilacin, anlisis y presentacin de datos para asegurar la precisin y consistencia. Esto puede incluir el diseo y realizacin de encuestas presenciales o telefnicas, asistencia en grupos focales, actividades con clientes, asistencia tcnica con socios de proyectos, etc.
    • Liderar la implementacin de herramientas y tcnicas MEAL en todos los programas.
    • Analizar los datos recolectados y elaborar informes, fichas tcnicas con anlisis estadsticos tiles y presentaciones (grficos, tablas, histogramas, diagramas de caja), que sean requeridos.
    • Validar la informacin recopilada y entregada al IRC por los socios del IRC en todos los proyectos
    • Gestionar bases de datos y realizar acciones de control de calidad para asegurar el correcto ingreso de informacin en las correspondientes bases.
    • Asegurar el correcto y ordenado almacenamiento y/o envo de informacin y fuentes de verificacin de las acciones desarrolladas por los socios en el marco de los proyectos.

    Evaluacin:

    • Coordinar y liderar evaluaciones internas y externas.
    • Identificar oportunidades de mejora y garantizar la aplicacin de las lecciones aprendidas.

    Rendicin de Cuentas:

    • Garantizar que todos los programas sean transparentes y estn alineados con las expectativas de los clientes y otros actores clave.
    • Desarrollar y mantener mecanismos efectivos de retroalimentacin y respuesta para los clientes

    Aprendizaje:

    • Facilitar sesiones de aprendizaje y reflexin entre equipos.
    • Documentar y compartir aprendizajes y mejores prcticas dentro y fuera de la organizacin.

    Implementacin con socios:

    • Garantizar comunicacin efectiva con los socios
    • Facilitar espacios de capacitacin para socios, buscando el fortalecimiento de competencias para el equipo MEAL.
    • Desarrollo de modelos de construccin de conocimiento a travs del trabajo colaborativo, donde el socio es considerado un actor participativo.
    • Fortalecer la gestin del dato a travs de procesos slidos y ordenados, donde el socio pueda comprender este particular para la gestin de su informacin.
    • Revisar y dar retroalimentacin a los informes mensuales de los socios
    • Revisar, dar retroalimentacin y apoyar la consolidacin de las propuestas de los socios

    Mecanismos de retroalimentacin:

    • Habilidad para disear, implementar y gestionar procesos de participacin y retroalimentacin de clientes que incluyan mecanismos de retroalimentacin que sean accesibles, seguros y confiables para los clientes.
    • Experiencia en la facilitacin y anlisis de retroalimentacin para identificar tendencias, desafos y oportunidades.
    • Capacidad para actuar sobre la retroalimentacin recibida, asegurando la adaptabilidad de los programas y la satisfaccin de los clientes
    • Elaborar informes.
    • Asegurar la funcionalidad de las herramientas que apoya el proceso participacin y retroalimentacin de clientes

    Remisiones:

    • Capacidad para coordinar con programas y organizaciones en el proceso de remisin para garantizar una atencin integral de los clientes, de acuerdo al Procedimiento Operativo Estndar SOP
    • Habilidad para establecer, fortalecer y mantener sistemas de remisin eficientes y efectivos que garanticen que los clientes reciban los servicios apropiados en funcin de sus necesidades especficas.
    • Conocimiento de los protocolos y herramientas estndar para la remisin segura, garantizando la proteccin de la informacin y el respeto de la dignidad de los clientes.
    • Elaborar informes
    • Asegurar la funcionalidad de las herramientas que apoya el proceso de remisiones

    Gestin de equipo.

    • Supervisar y orientar al personal que depende directamente de l/ella, o que desempee funciones asociadas a MEAL. Incluye la comunicacin de expectativas claras, el establecimiento de objetivos de rendimiento y el suministro de informacin peridica y oportuna sobre el rendimiento.
    • Entrenar, capacitar y orientar al personal con el cual trabaja con el objetivo de fortalecer su capacidad tcnica, intercambiar conocimientos dentro del equipo y proporcionar orientacin para el desarrollo profesional.
    • Asistir a reuniones de equipo y coordinacin para facilitar la colaboracin entre los sectores de IRC para garantizar una estrategia integral de monitoreo, evaluacin y aprendizaje en todos los programas de IRC.
    • Crear herramientas adecuadas al equipo, para asignacin de tareas, seguimiento, coordinacin y comunicacin efectiva.

    Qualifications

    Requisitos del trabajo:

    • Ttulo Universitario. Licenciatura en cualquier disciplina de las Ciencias Sociales, Ingeniera o Estadstica.
    • Experiencia relevante de 3 a 5 aos en entorno de trabajo humanitario, preferiblemente con una ONG nacional y/o internacional, en temas de monitoreo y evaluacin.
    • Experiencia previa en recopilacin, procesamiento de datos, anlisis y presentacin de resultados, incluida la familiaridad con herramientas de recoleccin de datos (tales como Kobo Toolbox, Commcare, entre otras) y anlisis de informacin.
    • Competencia demostrable en el manejo de paquetes de Office Microsoft, utilizacin de hojas de clculo, manejo de bases de datos y otras habilidades de TI.
    • Comprensin de los principios humanitarios.
    • Inters por los programas de ayuda humanitaria y voluntad de explorar y aprender sobre este sector
    • Capacidad slida de organizar el trabajo, cumplir los plazos, priorizar el trabajo, coordinar mltiples tareas, mantener la atencin al detalle, trabajar de manera autnoma y mantener comunicacin permanente con los equipos de programas, la gerencia de campo y los socios de proyectos.
    • Experiencia en relacionamiento con socios de proyectos.
    • Deseable manejo de ingles a nivel intermedio.



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