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importante empresa del sector retail y del mundo
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La edad como dificultad laboral.

En mi particular la edad en los artículos laborales es un acto discriminatorio, ya que podemos encontrar a muchos hombres y mujeres de más de 40 años muy capaces y con la experiencia necesaria para asumir riesgos y nuevos retos, esto no es posible ya que muchas empresas no quiere ...

1 min. de lectura · 4 me gusta · 0 comentarios

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